成功の方程式を自分のものにしろ！
の続きって感じです(⌒▽⌒)
成功のスキーム、成功の方程式は化学式に近い
掛け合わせによって出てくる解は違う
化学反応により産物となることもあれば、爆発を起こすこともある
その数は無数だ
傾向とかはあるけど、経験しないとみえない部分が大きい
だから色々と試してみないとわからない
想定通りにいかないのは経験が足りないから、ということが多い
案件、人と人の要素、タイミング、ケースバイケースで、との都度
当然相性はある
無理くり引き合わせてもろくなことはない
状況に合わせてかないとだ
必勝パターンを編み出してひたすら流すのもありだとは思う
試行錯誤の結果ね
だけどそれでも同じパターンを10回とかは
コンフォートゾーンに陥って依存症になっているだろう
そのスキームが崩れたら成立しなくなる
これ前も書いた気がするけど、ま〜いい
重要なことだから、何回も書くヽ(´▽｀)/
( ↑ ↑ ↑ というか、自分で書いたこと覚えておけよ！)
だから常に項目担当役者には、選択肢を設けておくことが必要だ
ラーニングゾーンに立って、改善部分を研究して
磨きをかけていこう
そして、必勝パターンも目線が合わなくなってきたり
状況に合わなくなってきたら
今までありがとう！
と別れるわけじゃないけど、選択肢からは外れて貰っても良い
前も書いてるけど
よく社長の人望でとか
頑張ってくれてるからとか
そういう問題じゃない、友情ごっこは学生時代に終わらせておこう
必勝コンフォートゾーン、さらに成長出来るラーニングゾーン
これらを併用していこう
そう、コンフォートゾーンを抜け出そうと
新しいストックビジネスに挑戦し始めた時の刺激
ラーニングゾーンを忘れずに
変革を忘れずにいこう
挑戦し続けよう！どこまででも成長し続けられる！
全ての現実は夢から始まるぉ(⌒▽⌒)
